1.Przeprowadzonezostaną dwa warsztaty dla pracowników Spółdzielni:
– warsztat wzmacniający pracę w zespole
– warsztat podnoszący identyfikację z firmą oraz usprawniający komunikację.
2.Dla grupy 5 osób zagrożonych wykluczeniem społecznym zostanie uruchomiony kurs prawa jazdy kat. B, który przygotuje uczestników do podejścia do egzaminu państwowego. Pracownikom, którzy wykazują się cechami przywódczymi, zarządzającymi i świetnie sprawdzają się w roli osób prowadzących grupę, kurs ten umożliwi awans zawodowy na liderów czy zastępców liderów. Przez wspólne uczęszczania na kurs prawa jazdy, grupa tych osób będzie wspólnie motywować się do działania, wspólnie wspierać dążąc do uzyskania kwalifikacji czyli prawa jazdy, Efektem wspólnego uczestnictwa w kursie będzie wzmocnienia zespołu i zwiększenie poczucia własnej wartości każdego uczestnika kursu oraz efektem będzie otrzymanie zaświadczenia o ukończeniu kursu oraz uzyskania pozytywnego wyniku egzaminu wewnętrznego, który umożliwia podejście do egzaminu państwowego.
3. Spotkanie integracyjne pracowników podsumowujące działania reintegracyjne realizowane w ramach wsparcia. Działanie to jest niezbędne, aby uświadomić pracownikom, że działania reintegracyjne są niezbędne do ich rozwoju osobistego oraz mają duży wpływ na dalszy rozwój kariery zawodowej.